2022年7月13日-14日，集團(tuán)組織召開(kāi)了2022年半年度經(jīng)營(yíng)分析暨述職會(huì)，集團(tuán)黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)萬(wàn)永生出席會(huì)議并講話，黨委委員、總經(jīng)理助理馮洪濤主持會(huì)議。

馮洪濤對(duì)集團(tuán)2022年上半年整體經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行全面總結(jié)分析。各子公司、各部門(mén)負(fù)責(zé)人分別從2022年上半年經(jīng)營(yíng)計(jì)劃執(zhí)行情況、經(jīng)驗(yàn)做法、存在問(wèn)題及建議、2022年下半年重點(diǎn)工作計(jì)劃等進(jìn)行述職匯報(bào)。

萬(wàn)永生指出，上半年，受疫情、經(jīng)濟(jì)下行等因素持續(xù)影響，集團(tuán)承擔(dān)著很大壓力。但是，在市委、市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在市國(guó)資委的具體指導(dǎo)下，集團(tuán)堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)、在發(fā)展中解決問(wèn)題的總基調(diào)，奮力搶抓機(jī)遇、矢志追趕超越，在安置房統(tǒng)借統(tǒng)還、人才公寓、商代王城遺址、產(chǎn)業(yè)園等鄭州市重大項(xiàng)目上接連取得標(biāo)志性突破；在轉(zhuǎn)型改革上持續(xù)深化優(yōu)化；在內(nèi)部管理上提升到更高的水平。

萬(wàn)永生強(qiáng)調(diào)，面對(duì)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，集團(tuán)作為國(guó)有企業(yè)，要立足職責(zé)使命，勇于擔(dān)當(dāng)、主動(dòng)作為，按照市委、市政府工作部署，堅(jiān)持“兩個(gè)圍繞”（即：圍繞國(guó)家中心城市建設(shè)、圍繞高質(zhì)量發(fā)展)，堅(jiān)持“聚焦主業(yè)、穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)、強(qiáng)化管理、嚴(yán)控風(fēng)險(xiǎn)”的總體思路，從大處謀篇布局，在細(xì)處精益求精，行穩(wěn)致遠(yuǎn)，保障各重大項(xiàng)目順利推進(jìn)，推動(dòng)集團(tuán)可持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展。

最后，萬(wàn)永生提出三點(diǎn)要求：堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向和結(jié)果導(dǎo)向，高標(biāo)準(zhǔn)完成年度各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)；堅(jiān)持聚焦專(zhuān)業(yè)能力和管理能力提升，精準(zhǔn)匹配集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展要求；堅(jiān)持項(xiàng)目為王和穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)不動(dòng)搖，緊緊筑牢高質(zhì)量發(fā)展根基。下半年，希望集團(tuán)上下持續(xù)踐行“堅(jiān)定信心、加壓奮進(jìn)，齊心協(xié)力、眾志成城”的16字要求，錨定目標(biāo)不放松、加壓奮進(jìn)再出發(fā)！

集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子，各全資、控股子公司高管，集團(tuán)各部門(mén)負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。